Het selectieproces dat WerkTalent hanteert ziet er als volgt uit:
Werving
Werving is een continue proces. Alle flexkrachten worden rechtstreeks in ons geautomatiseerd bestand ingeschreven. Hierdoor kunnen wij putten uit het gehele bestand in de regio. Daarnaast wordt er geworven middels advertenties, vacatureborden, internet, enz.
Interview
Na verwelkoming op de vestiging worden alle persoonlijke gegevens, opleidingen, werkervaring en motivatie zorgvuldig doorgesproken.
Testen/trainen
Kandidaten kunnen worden getest op hun vaardigheden. Het is afhankelijk van de functie welke vaardigheden getest worden.
Aanbieden van kandidaten
Wanneer kandidaten voldoen aan uw profiel maakt WerkTalent - in overleg met u afspraken voor evt. sollicitatiegesprekken. Voor deze gesprekken krijgt u naast de cv`s, informatie over de nagetrokken referenties (indien gewenst) en de motivatie van de kandidaat.