Dit ga je doen
Bij het maken van je planningen kijk je naar de ruimte die er aanwezig is in de kassen, dus ruimtelijk inzicht is daarom ook belangrijk. Doormiddel van een computer programma plan jij verschillende dingen in bijvoorbeeld wanneer de planten gezaaid moeten worden of opgepot moeten worden. Jou takenpakket bestaat ook uit:
- Je communiceert met veel vertegenwoordigers
- Het is aan jou om de benodigde zaden die er nodig zijn te bestellen en controleren
- Veel contact met andere afdelingen zoals sales, productie en customer service
Dit krijg je
Naast dat je komt te werken in een klein team vol enthousiaste collega’s bieden wij jou opleidingsmogelijkheden binnen ons bedrijf tot supply chain en teelttechniek. Hiernaast kun jij ook het volgende verwachten:
- Vanaf €2500 bruto p/m - €3500 bruto p/m (afhankelijk van leeftijd en ervaring)
- Een Fulltime functie
- Een Vaste aanstelling
- Actieve personeelsvereniging met super leuke activiteiten
- Goede primaire en secundaire arbeidsovereenkomsten
- 25,5 vakantiedagen
Dit ben je
Naast dat je over een goede werkhouding beschikt met minimaal 2 jaar werkervaring, heb jij het volgende:
- Afgeronde HBO-opleiding
- Tuinbouw ervaring is gewenst
- Excel-ervaring
- Goede beheersing Nederlandse en Engelse taal, zowel in woord als geschrift
- Je beschikt over verschillende kwaliteiten zoals nauwkeurigheid, stressbestendig, analytisch en heb jij denkvermogen
- Je bent woonachtig in de regio Westland, Rotterdam, Den Haag
Hier ga je werken
Het bedrijf is een familiebedrijf opgericht in 1951. Binnen het bedrijf worden er meer dan twee miljard planten geproduceerd, die zijn verdeeld over negentig hectare aan kassen. Daarnaast is de Group ook gespecialiseerd in chrysanten en verpakkingen. De organisatie bestaat dan ook uit drie sub-bedrijven met ieder zijn eigen focus. Vernieuwing en duurzaamheid staan binnen de organisatie centraal. Het bedrijf i gevestigd in het Westland met hun hoofkantoor en bestaat uit ongeveer450 medeweker. Ze zijn in meer dan 9 landen actief en wereldwijd werken er bijna 2900 werknemers voor deze organisatie. Kortom een internationaal opererende organisatie.
Interesse?
Het bedrijf heeft de Werving toevertrouwd aan WerkTalent. Wij doen de eerste wervingsgesprekken en drinken een eerste kop koffie met je. Ben je enthousiast geworden over deze vacature? Druk dan op de sollicitatie knop en upload jouw CV. Wij nemen dan zsm contact met je op. Heb je vragen over het bedrijf of de vacature dan kan je deze altijd contact met ons opnemen. Hieronder vindt je ons ‘snel schakel’ stappenplan zodat je snel weet waar je aan toe bent en hoe het proces in elkaar steekt.
Stap 1: Eerste kop koffie bij WerkTalent
Stap 2: Bij een positief gesprek leggen wij je profiel voor aan onze klant
Stap 3: Een tweede kop koffie bij het bedrijf zelf
Stap 4: Eventueel een tweede gesprek + een eventuele meeloop sessie
Stap 5: Start van je nieuwe baan !
We horen graag snel van je !
