Dit ga je doen
Als Teamleider ben je verantwoordelijk voor het aansturen van het team met inzet van de benodigde productiemiddelen. Het doel in deze functie is om zo efficiënt mogelijk het proces te waarborgen. In de productie wordt gewerkt conform een ploegendienst systeem gerouleerd door verschillende teams. Eigenlijk ben je dus werkzaam onder de operationeel directeur en geef je in je team leiding aan een senior operator, operator en medewerkers productie/uitzendkrachten. Je hebt de keuze om dit te doen in 2 of 3 ploegendienst! Daarnaast ben je bezig met de volgende werkzaamheden:
- Organiseren van de werkverdeling binnen het team en instrueren van medewerkers met betrekking tot de te realiseren productie;
- Beoordelen van de kwaliteit van producten door visuele controle en steekproefsgewijs uitvoeren van metingen;
- Doen van voorstellen die kunnen leiden tot verbetering van resultaten;
- Begeleiden, motiveren en enthousiasmeren van teammedewerkers en overige collega’s;
- Veilig, schoon & ordelijk houden van de werkomgeving;
Met het hart op de juiste plaats vind jij het elke dag weer een uitdaging om jouw team zo optimaal mogelijk te laten presteren waardoor ons productieproces zo efficiënt mogelijk blijft doorlopen!
Dit krijg je
- Een bruto maandsalaris tussen de 3000 en 3500 euro per maand (exclusief 16% ploegentoeslag);
- Een uitdagende functie in een jong en succesvol bedrijf;
- Er is volop ruimte voor opleidingen en cursussen;
- Een goede werkplek en een ongedwongen sfeer met collega’s is hier vanzelfsprekend;
- Reiskostenvergoeding;
- Werken met een hypermodern machinepark;
- Regelmatig leuke teamuitjes of activiteiten;
- Een vaste baan voor de zeer lange termijn;
Dit ben je
Naast het feit dat jij een echte aanpakker bent, herken jij jezelf in de volgende punten:
- Je hebt aantoonbare leidinggevende ervaring en vaardigheden binnen een productieomgeving;
- Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
- MBO werk- en denkniveau (minimaal niveau 4);
- Kernwaarden: teamspeler, resultaatgericht, daadkrachtig, empathisch en
stressbestendig;
Interesse?
Het eerste (kennismaking) gesprek zal bij ons in Arnhem plaats gaan vinden. We bespreken de functie, organisatie en hebben het met name over jouw wensen en ambities.
Mocht de match tussen functie en organisatie er zijn, stellen we je met veel plezier voor bij ons contactpersoon. Wij plannen een gesprek in, bespreken dit gesprek na met ons contactpersoon en bij de volgende stappen zoals de onderhandelingen zorgen wij voor de juiste begeleiding. Alles rond en iedereen tevreden? Dan feliciteren we je met je nieuwe uitdaging!
Wil je meer weten of solliciteren? Druk dan op de knop hieronder, mail naar aaronheijmen@werktalent.com of neem telefonisch contact op via 026 - 303 12 30. Mobiel ben ik ook bereikbaar op 06- 12 22 09 79.
Ben je in de buurt, dan kan je ook altijd binnenstappen voor een oriënterend gesprek.
Wat gebeurt er na jouw sollicitatie? Uitgaande van een volledig positief traject zijn dit de stappen die je mag verwachten.
Stap 1
Binnen 1 werkdag ontvang je een reactie
Stap 2
Kennismaking op onze vestiging of digitaal
Stap 3
Voorstellen bij opdrachtgever
Stap 4
Kennismaking bij opdrachtgever
Stap 5
Contract tekenen bij WerkTalent en aan de slag!
