Dit ga je doen
Hoe ziet jouw rol er straks uit?In deze veelzijdige en uitdagende functie verricht je de dagelijkse operationele HR werkzaamheden. Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers over HR-administratieve onderwerpen. Daarnaast ondersteun je de HR adviseur bij diverse HR & Recruitment processen. Zo kun je de ene dag bezig zijn met het opstellen van contracten, de volgende dag ondersteun je de HR adviseur bij het uitzoeken wet- en regelgeving, en weer een dag later ben je trainingen aan het plannen voor nieuwe werknemers. Voor verveling hoef je dus niet bang te zijn, want geen dag is hetzelfde! In deze functie werk je direct samen met de HR Adviseur.
Wat ga je concreet doen?
Je verricht allround HR werkzaamheden rondom:
- Diverse personele verzekeringen en regelingen (zoals de pensioenregeling);
- Personeelsdossiers;
- Verlof- en verzuimadministratie;
- In-, door- en uitstroombeleid van personeel;
- Het thema duurzame inzetbaarheid, zoals de RI&E en het PMO;
- Het personeelshandboek (NL en BE);
- De loonadministratie;
- Recruitment.
Dit krijg je
- Goed salaris + 13e maand (bij goed functioneren)
- Leuke werkomgeving in een groeiende organisatie.
- Werkdagen zijn flexibel in te delen.
- Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- 30 vakantiedagen op fulltime basis.
- Pensioenregeling.
- Telefoon en laptop.
Dit ben je
- Hbo werk- en denkniveau;
- Bij voorkeur afgeronde opleiding in de richting van HRM of vergelijkbaar;
- Ervaring als HR Officer, of vergelijkbaar, is een pré, maar de rol is ook erg geschikt voor een aanstormend HR talent.
- Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid in de Nederlandse taal.
- Goede beheersing van de Engelse taal.
Hier ga je werken
Wil jij werken in een omgeving waarin we samen elke dag een stukje beter en slimmer worden? Dan is cards de plek voor jou! Al meer dan 20 jaar zijn we gedreven door Product Lifecycle Management en 3D-printing. Als ‘Smart Expert Platinum Partner’ van Siemens PLM hebben we toegang tot de beste software om oplossingen voor diverse bedrijven te configureren. Maar onze mensen maken pas écht het verschil. Bij ons ligt de focus op jouw ontwikkeling waarbij we elkaar helpen en aanvullen. Met (online) trainingen en coaching zorgen we dat we het beste in iedereen naar boven blijven halen. Ook voor jouw gezondheid hebben we de volle aandacht. Wist je bijvoorbeeld dat we samen sporten en dat je bij ons op kantoor een powernap kunt doen? Daarnaast vinden we collegialiteit ontzettend belangrijk. Op kantoor – met een lekkere lunch of een potje gamen bijvoorbeeld – maar ook daarbuiten. Diverse diners, uitjes en een weekendje weg mogen onder andere niet ontbreken op de jaarkalender.
